Госдума приняла закон об отработке для медиков

Государственная Дума Российской Федерации приняла в первом чтении законопроект, вносящий изменения в федеральные законы «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации» и «Об образовании в Российской Федерации». Цель поправок — решить проблему кадрового дефицита в системе здравоохранения путем введения обязательной отработки для выпускников медицинских и фармацевтических вузов.

Депутат Государственной Думы РФ, первый заместитель председателя Комитета по малому и среднему предпринимательству, координатор федерального проекта «Предпринимательство» Альфия Когогина прокомментировала инициативу: «Предлагаемые законодательные изменения направлены на обеспечение российской системы здравоохранения квалифицированными кадрами и преодоление кадрового дефицита – эти актуальные задачи обозначены руководством страны как приоритетные для нашей работы. В то же время для медработников крайне важно сразу после обучения в образовательном учреждении получить соответствующий государственным стандартам качества опыт работы».

Согласно законопроекту, выпускники с медицинским и фармацевтическим образованием и первичной аккредитацией специалиста обязаны отработать три года под руководством наставника в медицинских организациях, участвующих в программе государственных гарантий бесплатной медицинской помощи. Положение о наставничестве будет установлено Министерством здравоохранения РФ.

Выпускники, заключившие договор о целевом обучении, должны работать в указанной в договоре медицинской организации. После отработки они смогут пройти периодическую аккредитацию для продолжения профессиональной деятельности.

Законопроект также вводит особенности целевого обучения: студенты, обучающиеся за счет бюджетных средств, обязаны заключить договор на первом курсе. В случае невыполнения обязательств предусмотрена компенсация за обучение и штраф в двукратном размере. Аналогичные правила могут применяться к студентам средних профессиональных образовательных учреждений.

В случае принятия закон вступит в силу с 1 марта 2026 года. Это позволит укрепить кадровый потенциал здравоохранения и обеспечить качественную подготовку специалистов.