Эксперты hh.ru выявили нехватку кадров в Татарстане в двух ключевых сферах
Татарстан сталкивается с нехваткой кадров в розничной торговле и медицине.
Эксперты платформы онлайн-рекрутинга hh.ru провели анализ рынка труда Татарстана и выявили, что в августе 2025 года в регионе сохраняется нехватка кадров в двух ключевых сферах — розничной торговле и медицине с фармацевтикой.
Общий уровень конкуренции на рынке труда Татарстана составляет 6,5 резюме на вакансию, что считается умеренным показателем. Однако в розничной торговле ситуация особенно критическая: на одну вакансию приходится всего 1,9 резюме, что значительно ниже нормы в 4,0-7,9. За последний месяц уровень конкуренции в этой области увеличился на 0,3 пункта, что связано с ростом числа резюме на 8% при снижении спроса на 10%. Медианная зарплата в розничной торговле составляет 51,8 тыс. рублей.
В сфере медицины и фармацевтики также наблюдается нехватка кадров. Здесь уровень конкуренции составляет 3 резюме на вакансию, что на 0,2 пункта выше, чем в предыдущем месяце. Число резюме в этой области увеличилось на 8%, а количество вакансий возросло на 2%. Медианная предлагаемая зарплата в медицине составляет 68,3 тыс. рублей, что на 2,6% выше, чем ранее.
Таким образом, текущая ситуация на рынке труда Татарстана подчеркивает необходимость привлечения и удержания специалистов в этих критически важных сферах.
Изображение создано нейросетью
Следите за самым важным и интересным в Telegram-каналеТатмедиа
Читайте новости Татарстана в национальном мессенджере MАХ: https://max.ru/tatmedia
Подписывайтесь на Telegram-канал «Менделеевские новости»
Нет комментариев